1.加强对财会人员的思想政治工作，增强其法律意识，转变工作作风，提高他们遵守财经法规的意识和自觉性。使他们的行为符台法律法规的要求。合理解决国家、企业、个人之问利益分配上的矛盾，并以法律强制保证实施，以消除会计资料失真的动机。
上级部门对下级部n的业绩考核，要把会计资料的真实性作为一项重要内容纳^其中。
2.加强法人代表的会计责任意识。会计核算资料是否真实，该单位主要负责人负有不可推卸的重要责任，如果由于会计核算失真而导致决策失误或财产严重损失的，首先要追究单位主要负责人的责任。对单位负责人缺乏会计责任意识或会计知识者，应采取切实措施加强教育与培训，以保证会计核算资料的真实性。
3.改变会计人员与法人的依附关系，保障会计人员的台法权益及履行职责的相对独立性。应实行单位会计人员的派出制.会计人员的人事、待遇关系均在派出单位，有利于会计人员在工作单位公正而严格地实施会计核算与监督。为了规范单位的会计行为，对单位会计工作的监督，可以由各级审计部门及注册会计师承担，代表国家、社会和所有者行使监督职责，以确保本单位会计核算的真实性。
4.完善会计法规。对新财务会计制度某些不够具体、完善的方面，需要补充的加以补充.需要完善的加以完善，使会计法规尽可能地全面、配套并具有可操作性，堵住会计核算失真的法规漏洞。
5.强化会计监督机制。从内部加强会计监督职能，备单位领导要鼓励和支持会计人员依法行使职权，会计人员要严肃而又理直气壮地履行会计监督，敢于同不正当行为作斗争。从外部加强审汁、财政、税务等部门监督，健全和完善以注册会计师为主体的社会审计监督，实行会计报表公证制度，加大执法监督力度，实行普遍监督与重点监督相结台，使监督系统化、规范化。严格执法，对于违反财经法规制度，会计核算严重失真、财务管理混乱、康查屡犯的单位和有关人员应当依法查处，做到有法必依.违法必究，执法必严。
6.加强会计队伍建设，提高会计人员的综台袭质。会计核算质量的高低在很大程度上取决于会计人员的综合索质。会计人员既是会计核算工作的承担者，又是会计核算的监督者。应继续广泛深人地学习宣传《会计法》，加强会计职业道德和职业纪律教育，使会计人员在实际工作中认真按照财务会计制度进行会计核算，遵守职业道德，严格履行会计监督职责。委切实抓好在职会计人员的继续教育，在职教育要以更新性教育为主，集中力量进行专业知识培训和技术训练。完善现有专业教育体系，优化课程结构，发挥会汁学科边缘性和实务性的特点，强化理论与实践相结台。继续坚持并完善会计专业技术资格考试制度、凭证上岗制度、表彰奖励制度，充分调动广大会计工作人员的积极性、创造性，对坚持原则.成绩显著者在晋级、晋职、奖励方面打破常规鼓励人才脱额而出，对会计趴伍中违法乱纪分子，调离会计工作岗位，追究其应负法律责任
7.推广会计电算化，提高会计核算的质量和时效。为了提高会计核算资料的使用价值，不但要求会计核算质量高，还要求反映及时.讲求时效，这就要求积极推进电算化。会计电算化使会计数据处理规范、迅速.为会计核算资料的真实、可靠与及时提供必要条件。
